毕竟,别的连队也有带新兵的班长参加“尖子比武🟡🞭🗔”,归根🜝🃋结底还是需要自己三百六十度全方位过硬。

    要说在榴炮一连军政😣🃍素质齐头并进,且拔尖的,也🟡🞭🗔非他🍧俩莫属了。

    距离比武🇙😼还有四天的时间,李强对他俩又是提要求,又是下任务的,甚至还摞下狠话说:如果拿不到好名次,回来班长就不要当了,改当班副,以后主抓生产🀰和内务。

    作为一连之长,如果不是着急到一定程度,李强🃇🕫🌣是不可能说出🂅🌗⚺这🌜种话的。

    至于他说拿不🍫到好名次,回来就降职当班副,那纯属是气话,或者说是他对俩个班长的施压和鞭策。

    宗儒麟和苏辉建冲出一营,那是🋢🚾🙄没🂜什么问题,这点自信他俩还是有的,但是想要在全团拿到名次,肯定还得脱上一层皮。

    现在连长已经把话都说🄰🁏🄴到这个份上了,他俩只能立下“军令状”:为了连队荣🊇🎊誉,📺☔⚭奋力一搏。

    新兵连各桌打饭,安排的是一人一天轮流打,可下了老兵连队却不一样了,老兵不打饭,新兵包场,而⚵🕮🍃且涮盘子、擦桌子这些破事,也是属于新兵的业务范围。

    由于新兵🇙😼第一天下连,所以连队安排晚上⛂各班开班务会。

    因为宗🐿🅧🈼儒麟要参加比武的缘故,李强特意交待二排长钭🍧星宇🜝🃋,让他这几天多关注四班,不要让连队的“尖子选手”分了心,考砸了回来。

    四班开班务会的时候,钭星宇也参加了。

    按照流程,每个人先进行了一🔚🁌番简短的自我介绍。

    接着,宗儒麟好像背书一样🈴🂤的,回顾了四班以往的光荣历史,就是四班的这一段光荣历史,听得梁荆宜⚵🕮🍃当即心潮澎湃。

    为什么梁荆宜会起这么大的反应呢?

    因为宗儒麟说,炮四班是基准炮,连队所有火炮的表尺和方向,都是在炮四班弹着点的基础上,再次进行计算和修正的。而且连队在入党、当班长、立功、提干等等方面,都是把😙🁶🊏炮四班的人当作是首选。

    “新兵要是不相信,可以问问钭排长,他就是上一任的炮四🜝🃋班班长。”宗儒麟借这个机会,把话语权交给了钭星宇。🋈🗙🜁

    “四班长说的话,我完成赞成。连队把你们几个人放在炮四班,是经过综合考虑的。强将手下无弱兵,你们新兵和老兵的素质,那都是相当过硬。”钭星宇朝大🈱🂃🌈家赞许地点点头,突然他话峰🌐一转,“过几天呢,你们班长要参加团里的‘尖子比武’,希望在他复习迎考的这段时间里,你们团结协作,把训练、内务和生产搞好,有没有信心?”

    “有。”梁荆宜和杜军安🅋🅂🃱迅速从小板凳上站起来。

    这是新兵连养成的🗭🞴良好习惯:但凡班长或⛂者是干部问有没有信心,作为新兵的他们,都会🎾🖭🕳在第一时间站起来答“有”。

    与新兵大声回答说“😣🃍有”,形成强烈反差⛂的是,俩老兵那略显疲软的回答声。

    钭星宇不满地🍫拿眼神斜了斜余白水和王勇学,🁙🆉🍰随🃇🕫🌣即又问了一遍,“有没有信心”。

    这下俩老兵也🍫算是识相多了,他俩的声音顿时高了不止🍧八度🜝🃋。

    八🚇👍🇧点二十分,连值班员吹哨通知:戴帽子、扎腰带,八点半晚点名。